根据公司家庭经济困难员工认定工作的安排，9月13日晚，公司通过钉钉线上会议召开2022-2023学年家庭经济困难员工认定工作会议，学院各班认定评议小组成员参加此次会议。
会议伊始，新生辅导员助理陆毅向同学们介绍本学年家庭经济困难员工的认定流程，强调认定工作认真透明的重要性，她指出此项工作旨在选出最需要帮助的员工，给予他们鼓励和支持，让每一份资助切实温暖到困难员工，针对今年疫情难以复工的特殊原因，陆毅指出在评定时要重点关注员工的家庭情况，多调查、多走访、多取证，陆毅就困难员工的认定依据、参考标准和工作要求展开讲解，对于如何判断材料真伪以及如何更好地完成群众调查，她提出建议和方法供大家参考。此外，她表示小组成员要将申请的各项标准传递给每一位同学，坚持公平、公正、公开的原则，保护每位同学的合法权益，在开展员工认定工作的同时，大家要做好心理引导，获得资助并不是最终目的，同学们的未来掌握在自己手中，要激励大家发奋图强、提升自我，用知识和经验不断武装自己，用双手创造辉煌的明天。
此次会议的顺利进行不仅向各认定小组传达了认定工作的关键信息，明确了评定的标准和要求，同时也彰显出公司为困难员工办实事、解难题，让他们感受到学院的关怀和照顾，激发同学们的自信心和学习热情。
（初审：高鹏 复审：刘冬 终审：陈霞）